UTOPIA puede definirse como un objetivo o concepto idealista en pro de la reforma y la perfección social y política.

Esta definición concuerda con la igualdad entre los sexos –el concepto de que todos los seres humanos son libres de desarrollar sus capacidades personales y de tomar decisiones, sin las limitaciones impuestas por roles estrictos en función del sexo; y en la que se tienen en cuenta, valoran y potencian por igual las distintas conductas, aspiraciones y necesidades de mujeres y hombres. Asimismo, concuerda con la equidad entre hombres y mujeres –imparcialidad en el trato a hombres y mujeres, que puede tratarse de igualdad en el trato o de un trato diferente, pero que se considera equivalente en términos de derechos, beneficios, obligaciones y oportunidades. Juntas, ambas definiciones hacen hincapié en la importancia tanto de la no discriminación como de la habilitación de todas las mujeres y los hombres a realizar todo su potencial en el lugar de trabajo. Este enfoque no significa que todas las mujeres y los hombres deban ser tratados de la misma manera. Es inevitable que los hombres y las mujeres de diferentes edades, historiales, áreas de especialización etc. requieran acceder a una formación y un desarrollo diferentes con el fin de realizar su potencial. Por ende, debemos crear un entorno organizacional que permita a todos los trabajadores realizar plenamente su potencial y ser recompensados equitativamente...................